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《社交游戏梦物语最新版》是一款极具趣味的模拟经营像素风格游戏。在游戏初期,玩家可以招募一些低成本的员工以过渡,公司发展初期,员工的投入少,随着公司规模的扩大,玩家需要关注开发效率与游戏质量。在这里,你将体验到创办公司的一系列真实过程,快来KK网下载体验吧!
1、招募并培养优秀员工,帮助公司快速成长。
2、开发划时代的游戏作品,争取成为行业的领军企业。
3、经营游戏公司,打造独一无二的经典之作。
4、通过培养员工,制定项目计划,并应对紧迫的截止日期。
5、努力成为知名的游戏开发公司。
1、首先从本站下载并启动游戏,选择一个合适的名字,开始你的创业之旅;
2、接下来,开始着手游戏开发,选择游戏名称及玩法类型;
3、接下来会有员工互动,感受一下公司的氛围;
4、每天登录后,可以进行一次免费的转盘抽奖,获得各种道具和财富奖励;
5、选择合适的员工并使用道具,可以提高他们的工作效率;
6、你还可以举行会议,查看每个部门的工作进展和待解决的问题;
7、经过团队的努力,终于完成了游戏的策划方案;
8、在游戏测试过程中,可能会遇到一些漏洞,及时召开会议解决问题;
9、经历多次波折后,你的公司终于发布了第一款游戏,游戏的开发流程基本如此。
1、了解游戏的开发流程
游戏的核心玩法就是作为公司老板带领团队进行游戏开发,不断提高下载量。流程大致为:研发→选择平台→制作策划案→选择游戏类型→确定游戏内容→员工进行游戏开发→解决问题→完成游戏开发并给游戏命名。
2、多举行会议收集创意
如果你有足够的会议点数,可以频繁召开会议,获取创意,这对后期开发非常有帮助。如果点数不足,可以通过开发游戏或使用道具来增加会议点数。
3、初期不必急于提升员工星级
初期员工通常只有1星,随着游戏进展,你会获得2星员工。虽然高星级员工能力强,但成本较高。因此在游戏初期,不建议过度提升员工星级,合理使用2星或3星员工即可。
4、谨慎签约平台
游戏初期不宜与过多平台签约,最好选择几个可靠的平台进行合作。可以选择最多2个平台,后期积累资金后再扩展更多平台。
5、合理使用道具
初期员工星级较低,因此可以通过道具提升员工效率。一次性使用5个道具效果最佳。随着游戏进展,获得道具的机会也会增多。
6、初期可尝试免费运营游戏
游戏刚发布时,可以考虑免费运营,后期再考虑收费运营。初期的收费收益较慢,免费运营能积累更多玩家。
7、适时使用会议点数
每次会议点数达到10时即已满点,建议点数达到5到6时就开始使用,合理运用点数能提高游戏开发效率。
1、最重要的开始阶段是选择一个合适的总经理。如果不是人才型的,就重开游戏。由于重大会议是获得高星级员工的唯一途径,且每次重大会议都需要较长时间间隔,选择合适的经理非常关键。
2、游戏支持无限添加好友来获得金币,建议可以通过删除数据并重新添加好友来多次参与重大会议。通过这种方式,开局获得四星员工是比较理想的。
3、提升游戏属性的家具加成较为有限,主要依赖家具,因此早期购买加保存的小型家具不会有太大亏损。
4、可以同时操作两个账户,一个主号进行正常发展,另一个号专注于刷15级后送楼层,快速积累资源。
5、刷楼层的小技巧是在15级送完楼层后,立刻退出游戏再重新进入,这时会出现再次送礼的选项,可以快速刷三层楼。
6、每层楼尽量安排同类员工一起工作,以便更好地完成殿堂任务,记得至少要有一个程序员在场。
7、开局阶段就要明确自己的发展思路,员工的初始类型决定了公司的发展方向。比如设计师高冲击力但其他属性较弱时,可以补充程序员和网络工程师等角色来弥补不足。
8、策划师并不需要太多,一般一个即可。如果实在没有合适的策划师,可以将程序员培养成类策划角色,主要用于刷挑战和殿堂任务。
游戏大小:58.08MB游戏版本:v2.4.6安卓版
系统要求:Android更新时间:2025-07-07
语言:简体中文开发商: